Betrokkenheid en verantwoordelijkheid stimuleren

  • 1 lesdag
  • € 425
  • 4 e-learning modules
  • Incl. opdrachten
Schrijf je in

Betrokkenheid en verantwoordelijkheid stimuleren

Welkom bij de training “Betrokkenheid en Verantwoordelijkheid Stimuleren”, ontworpen om eigenaarschap in je team te verhogen. Leer hoe je teamleden kunt aanmoedigen om meer initiatief te nemen, elkaar te ondersteunen, contacten te leggen met andere teams en stakeholders, en spontaan en ongeremd voorstellen te doen.

“Betrokkenheid en Verantwoordelijkheid Stimuleren” is een interactieve en praktijkgerichte training die je helpt om een cultuur van eigenaarschap en proactiviteit binnen je team te creëren. Je leert technieken en strategieën om teamleden te motiveren en te empoweren, zodat ze actief bijdragen aan het succes van de organisatie.

Waarom deze training?

  • Eigenaarschap Verhogen: Ontdek hoe je teamleden kunt aanmoedigen om verantwoordelijkheid te nemen voor hun werk en resultaten.
  • Initiatief en Proactiviteit: Leer hoe je een omgeving kunt creëren waarin teamleden spontaan ideeën en voorstellen delen.
  • Ondersteuning en Samenwerking: Ontwikkel manieren om samenwerking en wederzijdse ondersteuning binnen het team te bevorderen.
  • Interne en Externe Connecties: Stimuleer het leggen van contacten met andere teams en stakeholders voor betere samenwerking en communicatie.

Wat kun je verwachten van de training?

  • Technieken voor Motivatie: Leer verschillende motivatie- en coachingstechnieken om teamleden te inspireren en te betrekken, zoals de GROW-coachingmodel.
  • Initiatief Bevorderen: Ontdek strategieën zoals de ‘Suggestion Box’ en ‘Brainstorming Sessies’ om een cultuur van initiatief en proactiviteit te cultiveren.
  • Samenwerking en Ondersteuning: Neem deel aan interactieve oefeningen zoals de ‘Team Charter’ en ‘Peer Feedback’ die de samenwerking en onderlinge ondersteuning binnen het team versterken.
  • Stakeholder Management: Leer hoe je teamleden kunt stimuleren om effectieve relaties op te bouwen met andere teams en stakeholders door gebruik te maken van tools zoals ‘Stakeholder Mapping’ en ‘RACI-matrix’.
  • Praktische Tools en Tips: Krijg praktische tools zoals SMART-doelstellingen, SWOT-analyse en de Belbin Team Roles om eigenaarschap en verantwoordelijkheid te vergroten binnen je team.

Voor Wie is Deze Training?

Deze training is ideaal voor teamleiders, managers en supervisors die hun team willen motiveren om meer eigenaarschap te nemen en proactief te zijn. Of je nu werkt in de publieke sector, de private sector of non-profit, deze training biedt waardevolle inzichten en technieken om een betrokken en verantwoordelijk team te creëren.

Creëer een Team van Verantwoordelijke en Betrokken Medewerkers!

Ben je klaar om het eigenaarschap en de betrokkenheid in jouw team te verhogen? Schrijf je dan nu in voor onze training “Betrokkenheid en Verantwoordelijkheid Stimuleren” en ontwikkel de vaardigheden om een cultuur van initiatief, samenwerking en proactiviteit te bevorderen. Samen zorgen we ervoor dat jouw team zich volledig inzet voor het succes van de organisatie!